CURSO DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL

Área: Desarrollo organizacional

Objetivos:

• Facilitar las condiciones para que los individuos desarrollen actitudes, capacidades y habilidades acordes con las exigencias de la vida moderna.
• Impulsar los resortes de la motivación y creatividad del individuo y su contraparte grupal.
• Generar una nueva cultura de liderazgo con responsabilidad personal y social.
  

Beneficios:
Desarrollar organizaciones con capacidad de aprendizaje continuo.
Crear condiciones donde los participantes puedan involucrarse y mejorar su participación en los  grupos.
Servicios:

• Diagnóstico de clima organizacional.
• Diseño de la estrategia de capacitación.

Modalidad:
Los cursos se diseñan de acuerdo a las necesidades de la Institución y/o Empresa
Cursos y talleres de que se desarrollan en módulos de 12 a 20 horas y se negocian de acuerdo a las características, tamaño de grupo, área de trabajo y horarios disponibles de la empresa y/o institución.

Dirigido a:
Empresas e Instituciones interesados (as) en el manejo de herramientas que coadyuda al logro de la eficiencia y salud organizacional y las relaciones interpersonales armónicas

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